--- title: "AI zwiększa lukę w zarządzaniu. Firmy sięgają po tymczasowych CTO" description: "Rosnąca popularność agentów AI zwiększa zapotrzebowanie na doświadczonych dyrektorów technologii dostępnych w modelu fractional CTO. Firmy chcą wdrażać AI, zachowując nadzór człowieka nad najważniejszymi decyzjami." publisher: "Najnowsze Informacje" language: "pl-PL" canonical_url: "https://najnowsze-informacje.pl/technologie/ai-zwieksza-luke-w-zarzadzaniu-firmy-siegaja-po-tymczasowych-cto" markdown_url: "https://najnowsze-informacje.pl/technologie/ai-zwieksza-luke-w-zarzadzaniu-firmy-siegaja-po-tymczasowych-cto/index.md" date_published: "2026-08-27T19:28:45.871Z" date_modified: "2026-08-27T19:28:56.559Z" author: "Redakcja" category: "Technologie" tags: - "sztuczna inteligencja" - "ai agentowe" - "cto" - "zarządzanie technologią" - "automatyzacja" source_url: "https://thenextweb.com/news/fractional-cto-ai-reshapes-business" source_name: "The Next Web" image_url: "https://najnowsze-informacje.pl/api/media/file/tech-unsplash-1787853673779.jpeg" image_alt: "three men sitting while using laptops and watching man beside whiteboard" image_credit: "© Austin Distel / Unsplash" image_credit_url: "https://unsplash.com/@austindistel" --- # AI zwiększa lukę w zarządzaniu. Firmy sięgają po tymczasowych CTO > Firmy wdrażają AI szybciej, niż budują zasady nadzoru. To zwiększa rolę zewnętrznych CTO pracujących na część etatu. ## Kluczowe informacje - Tylko 21 proc. firm ma dojrzałe zasady zarządzania agentami AI. - 74 proc. badanych organizacji spodziewa się umiarkowanego wykorzystania agentów do 2027 roku. - Popyt na talenty pracujące w modelu częściowym wzrósł o 9 proc. w ciągu 90 dni. - Model fractional CTO łączy strategiczne przywództwo technologiczne z pracą na rzecz kilku organizacji. Wyścig firm po rozwiązania wykorzystujące sztuczną inteligencję tworzy nową lukę w zarządzaniu. Technologie rozwijają się szybciej niż procedury, struktury organizacyjne i kompetencje potrzebne do ich bezpiecznego wdrażania. Według danych Deloitte przywołanych w materiale tylko 21 proc. przedsiębiorstw ma dojrzałe zasady zarządzania agentami AI, choć 74 proc. badanych organizacji spodziewa się korzystać z nich co najmniej w umiarkowanym zakresie do 2027 roku. Firmy wdrażają AI szybciej niż zasady kontroli Problem nie dotyczy wyłącznie wyboru modelu AI albo zakupu odpowiedniego oprogramowania. Agenci AI mogą wykonywać kolejne czynności w ramach określonego celu, dlatego ich użycie wymaga ustalenia uprawnień, sposobu kontroli i odpowiedzialności za rezultaty. Dane Deloitte pokazują jednocześnie, że tylko 5 proc. organizacji ocenia swoje procesy biznesowe jako bardzo dobrze przygotowane do pracy z agentami. 75 proc. ankietowanych liderów uważa natomiast, że współpraca ludzi z agentami tworzy większą wartość niż sama automatyzacja. 21 proc. przedsiębiorstw ma dojrzałe zasady zarządzania AI agentowym. 74 proc. organizacji oczekuje co najmniej umiarkowanego wykorzystania agentów do 2027 roku. 75 proc. liderów wskazuje na większą wartość współpracy ludzi z agentami niż automatyzacji bez udziału pracowników. Tylko 5 proc. firm deklaruje bardzo dobre przygotowanie procesów biznesowych do pracy z agentami. CTO na część etatu zamiast pełnego etatu W tym otoczeniu rośnie znaczenie modelu fractional CTO, czyli doświadczonego dyrektora technologii pracującego dla firmy w ograniczonym wymiarze lub przez określony czas. Przywołany w materiale raport rynkowy z 2026 roku wskazuje, że inżynieria należy do funkcji, na które jest największe zapotrzebowanie w modelu częściowym. Popyt na talenty fractional wzrósł w ciągu poprzednich 90 dni o 9 proc. Ten sposób pracy, wcześniej kojarzony głównie z marketingiem i finansami, obejmuje także kierownictwo technologiczne. Daniel Kirichanski, założyciel Prime Path Global, uważa, że firmy na etapie wzrostu nie zawsze potrzebują stałego CTO, ale często potrzebują stałego dostępu do wiedzy na poziomie zarządczym. Koszt zatrudnienia doświadczonego lidera technologii rośnie wraz ze złożonością jego zadań. Zarządy muszą więc rozstrzygnąć, czy organizacja potrzebuje pełnoetatowego stanowiska, czy raczej kompetencji dostępnych wtedy, gdy są najbardziej potrzebne. Model ten może dotyczyć między innymi wyznaczania kierunku technologicznego, przygotowania do wdrożenia AI oraz budowy podstaw zespołu inżynieryjnego. Nie tylko rekomendacje, ale także wykonanie Według opisu modelu Prime Path Global współpraca zaczyna się od okresu wdrożenia trwającego od jednego do trzech miesięcy. W tym czasie zewnętrzny CTO poznaje sposób działania organizacji, jej cele i ograniczenia, a następnie pomaga ustalić kierunek technologiczny. Kirichanski przedstawia tę rolę jako zaangażowanie zbliżone do pracy członka kadry kierowniczej. Różnica ma dotyczyć przede wszystkim długości zobowiązania, a nie poziomu udziału w podejmowaniu decyzji. W klasycznym doradztwie projekt może zakończyć się przekazaniem rekomendacji zarządowi. W opisywanym modelu lider technologiczny pozostaje zaangażowany również w realizację ustalonych celów. Rozliczenie odbywa się za pomocą miesięcznego abonamentu powiązanego z rezultatami, a nie wyłącznie z liczbą przepracowanych godzin. Przykładowym celem może być przygotowanie mapy rozwoju technologii w ustalonym terminie oraz omówienie jej z zarządem. Taka konstrukcja ma ułatwiać ocenę wkładu osoby pełniącej funkcję CTO przez konkretne efekty jej pracy. Kirichanski opowiada się przy tym za modelem human-in-the-loop, w którym AI przyspiesza wykonywanie zadań, ale człowiek zachowuje kontrolę nad decyzjami o istotnych konsekwencjach. W jego ocenie AI nie powinno być traktowane jak niezależna inteligencja, lecz jak maszyna przewidująca kolejne wyniki na podstawie dostępnych danych. Praktyczną konsekwencją takiego podejścia jest automatyzowanie powtarzalnych czynności bez automatycznego zastępowania pracowników. Ludzie mają zyskać więcej czasu na zadania wymagające osądu i kreatywnego myślenia. Opisany model jest stosowany w rozwijającym się biznesie internetowym, który nie ma formalnej organizacji inżynieryjnej. Kirichanski pomaga tam zbudować techniczne podstawy działalności i wprowadzać agentów AI do procesów pracy. Celem jest zwiększenie możliwości operacyjnych bez konieczności automatycznego powiększania zespołu. Rosnące zainteresowanie fractional CTO pokazuje szerszą zmianę w sposobie kupowania specjalistycznej wiedzy. Firma może pozyskać doświadczenie potrzebne do podjęcia ważnych decyzji, nie utrzymując przez cały czas pełnoetatowego stanowiska. Wraz z rozwojem AI znaczenie takiego modelu będzie zależeć przede wszystkim od jakości nadzoru, jasno określonych celów i odpowiedzialności za wdrożenie. ## Wyjaśnienie pojęć ### [Fractional CTO](https://najnowsze-informacje.pl/definicje/fractional-cto) Fractional CTO to doświadczony dyrektor technologii pracujący dla firmy w ograniczonym wymiarze lub przez określony czas, zamiast na stałym etacie. ### [sztuczna inteligencja agentowa](https://najnowsze-informacje.pl/definicje/sztuczna-inteligencja-agentowa) Sztuczna inteligencja agentowa oznacza systemy, które mogą samodzielnie planować i wykonywać zadania w imieniu użytkownika lub organizacji. Działają w określonych granicach uprawnień i mogą korzystać z danych oraz innych narzędzi. ### [człowiek w pętli](https://najnowsze-informacje.pl/definicje/czlowiek-w-petli) Model działania systemu, w którym człowiek pozostaje częścią procesu decyzyjnego. Może oceniać propozycje systemu, zatwierdzać je lub korygować jego działanie. ## Źródło pierwotne [The Next Web](https://thenextweb.com/news/fractional-cto-ai-reshapes-business) --- ## Informacje do cytowania - **Autor:** Redakcja - **Data publikacji:** 2026-08-27T19:28:45.871Z - **Ostatnia aktualizacja:** 2026-08-27T19:28:56.559Z - **Kategoria:** Technologie - **Adres kanoniczny:** [https://najnowsze-informacje.pl/technologie/ai-zwieksza-luke-w-zarzadzaniu-firmy-siegaja-po-tymczasowych-cto](https://najnowsze-informacje.pl/technologie/ai-zwieksza-luke-w-zarzadzaniu-firmy-siegaja-po-tymczasowych-cto) - **Wersja Markdown:** [https://najnowsze-informacje.pl/technologie/ai-zwieksza-luke-w-zarzadzaniu-firmy-siegaja-po-tymczasowych-cto/index.md](https://najnowsze-informacje.pl/technologie/ai-zwieksza-luke-w-zarzadzaniu-firmy-siegaja-po-tymczasowych-cto/index.md) **Sugerowane cytowanie:** > Najnowsze Informacje, „AI zwiększa lukę w zarządzaniu. Firmy sięgają po tymczasowych CTO”, 2026-08-27, https://najnowsze-informacje.pl/technologie/ai-zwieksza-luke-w-zarzadzaniu-firmy-siegaja-po-tymczasowych-cto